Sosialisasi Corporate University dan Best Practice, Kemenkumham Maluku Tingkatkan Kapasitas SDM
Ambon, INFO_PAS – Jajaran Pemasyarakatan Maluku mengikuti kegiatan sosialisasi peningkatan kapasitas Sumber Daya Manusia (SDM) Wilayah melalui Corporate University dan Best Practice. Arahan disampaikan oleh Kepala Kantor Wilayah (Kakanwil) Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia (Kemenkumham) Maluku H. M. Anwar dan diikuti oleh petugas Pemasyarakatan, baik Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) maupun Rumah Tahanan Negara (Rutan), dan juga jajaran Imigrasi di Maluku secara virtual pada Senin (13/6).
Anwar menegaskan pentingnya melaksanakan Reformasi Birokrasi di jajaran Kanwil Kemenkumham Maluku untuk mewujudkan good governance. Pihaknya juga menyinggung soal pembangunan Zona Integritas yang tengah dilakukan oleh Unit Pelaksana Teknis (UPT) di Kanwil Kemenkumham Maluku.
“Untuk UPT yang telah lolos evaluasi Tim Penilai Internal dan melanjutkan pada tahap evaluasi Tim Penilai Nasional, mohon untuk dapat mempersiapkan segala sesuatu secara maksimal agar dapat memperoleh predikat Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) maupun Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM),” jelas Anwar.
Kegiatan ini bertujuan untuk menginternalisasikan budaya dan nilai-nilai integritas, serta meningkatkan pemahaman dalam rangka pencegahan korupsi, khususnya terkait dengan pelayanan publik. Diharapkan pembangunan Zona Integritas tidak hanya sebagai formalitas memenuhi dokumen untuk meraih predikat WBK/WBBM semata, tetapi juga meningkatkan nilai-nilai Reformasi Birokrasi yang ada pada setiap diri Insan Pengayoman.
Sosialisasi di Lapas Wahai.
Sosialisasi di Lapas Tual.
Sosialisasi di Lapas Saumlaki.
Sosialisasi di Lapas Wonreli.
Sosialisasi di Rutan Masohi.
Sosialisasi di Lapas Saparua.
Sosialisasi di Lapas Dobo.
Sosialisasi di Lapas Ambon.
Sosialisasi di Lapas Bandanaira
Kontributor: Lapas Wahai, Lapas Tual, Lapas Saumlaki, Lapas Wonreli, Rutan Masohi, Lapas Saparua, Lapas Dobo, Lapas Ambon, Lapas Bandanaira